Институт социологии
Российской академии наук

Cоциологический анализ проблем трудоустройства мигрантов: точка зрения рекрутинговых агентств - М



Мукомель В.И., Кузнецов И.М., Лившин А.Я., Полунов А.Ю., Батоврина Е.В.
Cоциологический анализ проблем трудоустройства мигрантов: точка зрения рекрутинговых агентств - М.: Центр стратегических инноваций Факультета государственного управления МГУ имени М.В. Ломоносова, Институт социологии РАН, 2008.

Размещена на сайте: 02.02.09

Текст книги. Опубликован на www.isras.ru, http://ristr.spa.msu.ru


 

Моя книжная полка

Ссылка при цитировании:

Мукомель В.И., Кузнецов И.М., Лившин А.Я., Полунов А.Ю., Батоврина Е.В. Cоциологический анализ проблем трудоустройства мигрантов: точка зрения рекрутинговых агентств - М.: Центр стратегических инноваций Факультета государственного управления МГУ имени М.В. Ломоносова, Институт социологии РАН, 2008.

Аннотация

Все большую роль в трудоустройстве мигрантов  играют рекрутинговые агентства, становящиеся ведущими акторами на рынках труда, особенно в крупнейших мегаполисах России. Рекрутинговые агентства, осуществляющие коммуникации между работодателями и мигрантами, ясно представляют проблемы включения  мигрантов в локальные рынки труда, издержки сложившихся процедур и социальных практик взаимоотношений мигрантов с работодателями.

Настоящая работа посвящена  изучению корпоративной позиции кадровых агентств относительно проблем и перспектив использования труда мигрантов в Московском мегаполисе. Особый акцент делается на оценках   представителями рекрутинговых агентств сложившихся практик  трудоустройства мигрантов, предпочтений работодателей, перспектив использования работодателями труда мигрантов (как иностранных граждан, так и российских) в Московском мегаполисе.

Результаты базируются на проведенных в октябре-декабре 2007 г. экспертных глубинных интервью с 22 специалистами  ведущих кадровых  агентств, базирующихся в Москве.

Ключевые слова:

кадровые агентства рекрутинговые агентства мигранты трудоустройство мигрантов предпочтения работодателей дискриминационные практики экспаты

Рубрики:

Социология труда
Этносоциология



Возможно, вам будут интересны другие публикации:



КОММЕНТАРИИ К ЭТОЙ СТРАНИЦЕ



rss подписаться на RSS ленту комментариев к этой странице
ОСТАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ
Комментарии. Всего [0]: