Журнал: ВластьГаврилкина Ю. В.Понятие и назначение оценки персонала на государственной гражданской службе Российской Федерации

Институт социологии
ФНИСЦ РАН

версия для печати

Журнал: Власть

Гаврилкина Ю. В.

Понятие и назначение оценки персонала на государственной гражданской службе Российской Федерации

Полный текст

Открыть текст

Ссылка при цитировании:

Гаврилкина Ю. В. Понятие и назначение оценки персонала на государственной гражданской службе Российской Федерации // Власть. 2014. Том. 22. № 6. С. 99-103.

Рубрика:

ЭКСПЕРТИЗА

Аннотация:

В статье автор рассматривает интерпретации понятия оценки персонала. Эта категория изучается в основном применительно к труду работников коммерческих организаций, в то время как вопросам оценки персонала в структурах органов публичной власти уделяется значительно меньше внимания. Одной из причин этого, по мнению автора, является имеющее место в современной отечественной юриспруденции противопоставление трудовой и служебной деятельности. Автор анализирует ситуации, когда в государственном органе возникает необходимость в оценке персонала государственной гражданской службы, и выделяет три различные группы ситуаций. Делается вывод, что продуманная профессиональная система оценки государственных гражданских служащих способна существенно повысить эффективность государственного управления.

Литература:

Маслова Я.Ю. 2013. Видо-типологическая классификация подходов к оценке персонала. – Вестник ПАГС, № 2(35). С. 98-104.
Огородников В.И. 2007. Оценка профессионализма и компетенции управленческого персонала. – Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление, № 4. С. 6-8.
Соловьев О.В. 2008. Система оценки персонала государственной гражданской службы (на примере практики Белгородской области). – Вопросы государственного и муниципального управления, № 4. С. 175-184.
Старилов Ю.Н. 1996. Служебное право. М.: БЕК, 698 с.
Суханова И.М. 2007. Аттестация персонала. Когда организации нужна комплексная оценка. – Кадровые решения, № 4. С. 129-135.
Управление персоналом (под ред. А.И. Турчинова). 2002. М.: Изд-во РАГС, 488 с.