Гармонизация социально-трудовых отношений как проблема социальной политики в Европейском союзе (опыт ФРГ)

Гармонизация социально-трудовых отношений как проблема социальной политики в Европейском союзе (опыт ФРГ)



Макушина Л.В.
Гармонизация социально-трудовых отношений как проблема социальной политики в Европейском союзе (опыт ФРГ) // Европа в новой мировой реальности: монография / кол. авторов. — Москва: РУСАЙНС, 2016. — 170 с. С. 88-104.
ISBN 978-5-4365-1457-4

Размещена на сайте: 16.11.17

Поискать полный текст на Google Academia

Ссылка при цитировании:

Макушина Л.В. Гармонизация социально-трудовых отношений как проблема социальной политики в Европейском союзе (опыт ФРГ) // Европа в новой мировой реальности: монография / кол. авторов. — Москва: РУСАЙНС, 2016. — 170 с. С. 88-104.

Аннотация

Социально-трудовые отношения и проблемы социально-экономического и политического неравенства. Трансформации в области занятости и кризис традиционного представительства интересов наемных работников. Гармонизация социально-трудовых отношений как проблема социальной политики в Европейском союзе (опыт ФРГ)

Ключевые слова:

социально-трудовые отношения влияние научно-технического прогресса на сферу труда последствия цифровизации экономики гуманизация труда кризис коллективно-договорного регулирования social-labour relations the impact of scientific and technological progress on employment the consequences of the digitalization of the economy humanisation of labour the crisis of collective bargaining regulation

Рубрики:

Социальная политика и управление



Возможно, вам будут интересны другие публикации: