Институт социологии
Федерального научно-исследовательского социологического центра
Российской академии наук

Классификация современной занятости, особенности и тенденции развития ее нестандартных форм в Российской Федерации



Бобков В.Н.
Классификация современной занятости, особенности и тенденции развития ее нестандартных форм в Российской Федерации // Трудовые отношения в условиях развития нестандартных форм занятости: монография / под ред. Н.Л. Лютова, Н.В. Черных. М.: Проспект, 2022. - С. 8-28.
DOI нет
ISBN 978-5-392-36600-2

Размещена на сайте: 23.06.22

Поискать полный текст на Google Academia

Моя книжная полка

Ссылка при цитировании:

Бобков В.Н. Классификация современной занятости, особенности и тенденции развития ее нестандартных форм в Российской Федерации // Трудовые отношения в условиях развития нестандартных форм занятости: монография / под ред. Н.Л. Лютова, Н.В. Черных. М.: Проспект, 2022. - С. 8-28.
Bobkov V.N. Classification of modern employment, features and trends in the development of its non-standard forms in the Russian Federation. In: Labor relations in the conditions of development of non-standard forms of employment: monograph / edited by N.L. Lyutov, N.V. Chernykh. Moscow: Prospect, 2022. - Р. 8-28.

Аннотация

На основе изучения трансформации современной сферы занятости  выявлена и охарактеризована её классификация, в основу которой положено разграничение стандартной и нестандартной занятости, формальной и неформальной занятости, официальной и скрытой занятости, устойчивой и неустойчивой занятости. Определены социально-демографический, профессиональный и региональный профили, характеризующие современную нестандартную неустойчивую занятость в Российской Федерации, и проведено их количественное оценивание. Проанализированы тенденции развития нестандартной занятости и возможности реализации ее преимуществ и ограничения угроз. Сделан вывод о необходимости баланса гибкости и защищенности занятости; законодательного закрепления признаков нестандартных трудовых отношений; разработки инструментов обеспечения социальных гарантий для стандартной и нестандартной занятости, создания условий, поддерживающих конкуренцию моделей стандартной и нестандартной занятости.

Ключевые слова:

занятость классификация занятости нестандартная занятость формальная занятость неформальная занятость официальная занятость скрытая занятость устойчивая занятость неустойчивая занятость employment classification of employment non-standard employment formal employment informal employment official employment hidden employment sustainable employment precarious employment

Рубрики:

Экономическая социология
Социальная политика и управление



Возможно, вам будут интересны другие публикации:



КОММЕНТАРИИ К ЭТОЙ СТРАНИЦЕ



rss подписаться на RSS ленту комментариев к этой странице
ОСТАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ
Комментарии. Всего [0]: