Институт социологии
Федерального научно-исследовательского социологического центра
Российской академии наук

Новые формы и функции коллективности: что ушло и что осталось после социализма



Климова С.Г.
Новые формы и функции коллективности: что ушло и что осталось после социализма // Ядовские чтения: перспективы социологии: Сборник научных докладов конференции, СПб., 14–16 декабря 2015 г. / под ред. О. Б. Божкова, С. С. Ярошенко, В. Ю. Бочарова. — СПб.: Эйдос, 2016. С. 114-125.

Глава из книги: Ядовские чтения: перспективы социологии: Сборник научных докладов конференции, СПб., 14–16 декабря 2015 г. / под ред. О. Б. Божкова, С. С. Ярошенко, В. Ю. Бочарова. — СПб.: Эйдос, 2016. — 459 с.
ISBN 978–5-904745–53–0

Размещена на сайте: 19.12.16

Поискать полный текст на Google Academia

Моя книжная полка

Ссылка при цитировании:

Климова С.Г. Новые формы и функции коллективности: что ушло и что осталось после социализма // Ядовские чтения: перспективы социологии: Сборник научных докладов конференции, СПб., 14–16 декабря 2015 г. / под ред. О. Б. Божкова, С. С. Ярошенко, В. Ю. Бочарова. — СПб.: Эйдос, 2016. С. 114-125.

Аннотация

Переход от социализма к капитализму сопровождался в нашей стране радикальной ломкой форм бытования и функций трудовых коллективов. Прежние правила: фактически пожизненный наём; идентификация своего социального статуса через принадлежность к профессии и трудовому коллективу, участие в принятии решений; трансляция производственного опыта, наличие «вертикали компетенций», формирующей авторитет руководителя, его неформальный статус лидера, - сейчас прекратили существование практически повсеместно. У трудовых коллективов появились новые формы бытования – локальные сообщества, и новые функции. Это: совместное выживание, освоение новых видов деятельности и выработка новых правил; идентификация через социальную роль на рынке труда или в локальном сообществе.

Ключевые слова:

трудовой коллектив идентичность работник инновации сообщество трудовые отношения labor collective identity employee innovation community labor relations

Рубрики:

Социология
Социология труда



Возможно, вам будут интересны другие публикации:



КОММЕНТАРИИ К ЭТОЙ СТРАНИЦЕ



rss подписаться на RSS ленту комментариев к этой странице
ОСТАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ
Комментарии. Всего [0]: