Структурно-количественный анализ женской занятости в неформальном секторе экономики Республики Башкортостан

Ссылка при цитировании:

Аннотация

В статье анализируется положение женщин, занятых в неформальном секторе в Республике Башкортостан. Методологическую базу исследования составили международные соглашения о статистике неформального сектора, которыми руководствуется Росстат. Общие тенденции развития неформального сектора в России и Республики Башкортостан анализировались на данных Обследований рабочей силы Росстата. Социальный портрет женщины, занятой в неформальном секторе Республики Башкортостан, построен на базе данных Комплексного наблюдения условий жизни населения (в формате SPSS). Положение женщины, занятой в неформальном секторе Башкортостана, сравнивается с положением женщины работающей формально, с положением мужчин работающих в неформальном секторе экономики, а также сопоставляется с соответствующими общероссийскими показателями. Приводятся субъективные оценки условий труда, удовлетворенность различными аспектами работы. Анализ полученного социального портрета и оценка самочувствия женщин показали, что работа в неформальном секторе – это вынужденная стратегия жизни женщин, преимущественно с низким уровнем человеческого капитала или женщин, подвергшихся гендерной дискриминации. Рабочие места в этом секторе нестабильны и низкооплачиваемы, несут в себе существенные социальные риски и последствия. В целях предотвращения системных провалов в социально- демографической и культурной сферах, автор считает необходимостью разработку специальных мер для повышения качества занятости женщин.

Ключевые слова:

Рубрики:

Возможно, вам будут интересны другие публикации:

• Baimurzina G.R. Women in the Informal Sector of the Economy: Regional Cut (on the Example of the Republic of Bashkortostan) // Power, Violence and Justice: Reflections, Responses and Responsibilities. View from Russia [Electronic resource]: collected papers XIX ISA World Congress of Sociology Power, Violence and Justice: Reflections, Responses and Responsibilities ( Toronto, Canada, July 15-21, 2018) / Editor-in-Chief V. Mansurov. Moscow: RSS; FCTAS RAS. 2018. – 441 p. P. 403-419. 1 СD ROM; 12 sm – system requirements: Windows XP/Vista/7/10 – Title from disk label.
• Бурханова Ф. Б., Асадуллина Г.Р., Садретдинова Э.В., Сизоненко З.Л., Шаяхметова Р.Р.
  Неформальная занятость женщин: фактор детей // Благополучная семья – основа счастливого образа жизни: сборник статей Всероссийской научно-практической конференции (г.Уфа, 17-18 мая 2018 г.) / отв.ред. Б.С. Галимов. – Уфа: РИЦ БашГУ, 2018. С. 47-54.
• Бурханова Ф. Б.
  Дискриминация в области труда как фактор неформальной занятости женщин // Вестник ВЭГУ. 2018. №6 (98). С. 27-33.
• Муханова М. Н.
  Неформальный сектор на региональных рынках труда АПК: методологические проблемы их изучения // Будущее сферы труда: глобальные вызовы и региональное развитие: сборник статей Международного форума Будущее сферы труда: достойный труд для всех (г. Уфа, 4-5 февраля 2019 г.) / под ред. Г.Р. Баймурзиной, Р.М. Валиахметова. – Уфа: Мир Печати, 2019. С. 398-403.
• Баймурзина Г. Р.
  Неустойчивая занятость как индикатор дефицита достойного труда (на примере Республики Башкортостан) // Развитие человеческого потенциала как условие и фактор модернизации России и ее регионов: сборник статей Всероссийской научно-практической конференции (Уфа, 19-20 ноября 2015 г.) / под ред. Р.М. Валиахметова, Г.Ф. Хилажевой. – Уфа: Гилем, Башк. энцикл., 2015. С. 17-24.

 

?

(none)