Профсоюзы как форма субъектности наемных работников.
Климова С.Г.
Профсоюзы как форма субъектности наемных работников. / Россия реформирующаяся: Ежегодник - 2004 // Отв. ред. Л.М. Дробижева. - М.: Институт социологии РАН, 2004. С. 273-290.
ISBN 5-89697-098-6
Размещена на сайте: 16.12.08
Россия реформирующаяся. Ежегодник - 2004.
Моя книжная полка
Ссылка при цитировании:
Климова С.Г. Профсоюзы как форма субъектности наемных работников. / Россия реформирующаяся: Ежегодник - 2004 // Отв. ред. Л.М. Дробижева. - М.: Институт социологии РАН, 2004. С. 273-290.
Ключевые слова:
трудовые отношения профсоюзы наемные работникиРубрики:
Социология трудаВозможно, вам будут интересны другие публикации:
- Климова С. Г., Клемент К. М., Ядов В. А.
Практики узаконенных и неформальных правил трудовых отношений на российских предприятиях. Плюсы и минусы.// Россия реформирующаяся: Ежегодник -2003 /Отв. ред.Л.М. Дробижева - М.: Институт социологии РАН, 2003. С.93-126 - Становление трудовых отношений в постсоветской России.- М.: Академический проект, 2004. - 320 с.
- Климова С. Г.
Инновативное поведение работающих россиян: повседневные практики и институциональные условия // Социально-трудовые исследования. 2020. № 1(38). С. 85-97. - Климова С. Г., Михеенкова М.А.
Формальные средства ситуационного анализа: опыт применения // Научно-техническая информация. Серия 2, Информационные процессы и системы : ежемесячный научно-технический сборник. - Москва, 2012. №10. С. 1-13. - Климова С. Г., Мытиль А. В., Петрова С.А.
Сравнительный анализ систем трудовых отношений в России и Китае // Каспийский регион: политика, экономика, культура. - 2011. - № 4 (29), - С. 150-159.
© 1998-2021. Институт социологии РАН (http://www.isras.ru)