Институт социологии
Российской академии наук

Социально-трудовые отношения в региональных центрах России



Куконков П.И.
Социально-трудовые отношения в региональных центрах России // Россия реформирующаяся. Ежегодник / Отв. ред. М.К. Горшков. — Вып. 8. — М.: Институт социологии РАН, 2009. С. 182-198.

Глава из книги: Россия реформирующаяся. Ежегодник / Отв. ред. М.К. Горшков. — Вып. 8. — М.: Институт социологии РАН, 2009. — 466 с.
ISBN 978-5-89697-176-4

Размещена на сайте: 30.11.09

Текст статьи.


Моя книжная полка

Ссылка при цитировании:

Куконков П.И. Социально-трудовые отношения в региональных центрах России // Россия реформирующаяся. Ежегодник / Отв. ред. М.К. Горшков. — Вып. 8. — М.: Институт социологии РАН, 2009. С. 182-198.

Аннотация

Представлены результаты концептуального осмысления и конфликтологической экспертизы особенностей трудовых отношений в регионах России, понимаемых, прежде всего, как становление полноценных, ответственных субъектов социального партнерства в регионе (власть, бизнес, профсоюзы), поиска путей гармонизации взаимоотношений между ними, обоснована необходимость разработки и апробации моделей "ранней диагностики" деструктивных конфликтов в социально-трудовой сфере региона, определена совокупность конфликтологических практик, необходимых и достаточных для своевременной локализации и блокирования подобных конфликтов.

Ключевые слова:

трудовые отношения социальное партнерство конфликтологическая экспертиза ранняя диагностика конфликтов

Рубрики:

Социология конфликта



Возможно, вам будут интересны другие публикации:



КОММЕНТАРИИ К ЭТОЙ СТРАНИЦЕ



rss подписаться на RSS ленту комментариев к этой странице
ОСТАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ
Комментарии. Всего [0]: