Миграционная активность профессионалов и перспективы воспроизводства их человеческого капитала

Миграционная активность профессионалов и перспективы воспроизводства их человеческого капитала



Латова Н.В.
Миграционная активность профессионалов и перспективы воспроизводства их человеческого капитала // Человеческий капитал российских профессионалов: состояние, динамика, факторы : [монография] / Н. Е. Тихонова, Ю. В. Латов, Н. В. Латова [и др.] ; отв. ред. Н. Е. Тихонова, Ю. В. Латов ; ФНИСЦ РАН. М. : ФНИСЦ РАН, 2023. C. 307-340.

Глава из книги: Человеческий капитал российских профессионалов: состояние, динамика, факторы : [монография] / Н. Е. Тихонова, Ю. В. Латов, Н. В. Латова [и др.] ; отв. ред. Н. Е. Тихонова, Ю. В. Латов ; ФНИСЦ РАН. М. : ФНИСЦ РАН, 2023. – 488 с.
ISBN 978-5-89697-420-8
DOI: 10.19181/monogr.978-5-89697-420-8.2023

Размещена на сайте: 18.12.23

Поискать полный текст на Google Academia

Ссылка при цитировании:

Латова Н.В. Миграционная активность профессионалов и перспективы воспроизводства их человеческого капитала // Человеческий капитал российских профессионалов: состояние, динамика, факторы : [монография] / Н. Е. Тихонова, Ю. В. Латов, Н. В. Латова [и др.] ; отв. ред. Н. Е. Тихонова, Ю. В. Латов ; ФНИСЦ РАН. М. : ФНИСЦ РАН, 2023. C. 307-340.
DOI: 10.19181/monogr.978-5-89697-420-8.2023

Аннотация

Миграционное поведение — реальные перемещения из одних мест в другие, а также потенциальная готовность (миграционные установки) к смене места жительства ради учебы, новой работы, лучших условий жизни и т.д. — является важной, но пока еще слабо изученной характеристикой российских профессионалов. Обладание высоким человеческим капиталом повышает способность представителей этой профессиональной группы переезжать из одного места жительства в другое, позволяет им получать более качественное образование и работу, снижая их зависимость от уровня экономического развития их региона. В данной главе изучается насколько их поведение характеризуется активной территориальной мобильностью, а также насколько такая мобильность помогает решению общенациональной проблемы «квалификационной ямы».

Ключевые слова:

российские профессионалы миграция квалификационная яма Russian professionals migration skills mismatch

Рубрики:

Социология профессий и профессиональных групп



Возможно, вам будут интересны другие публикации:



© 1998-2024. Институт социологии РАН (http://www.isras.ru)